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北京道可特（天津）律师事务所管委会委员、高级合伙人、道可特公司业务全国委员会主任温军旗律师日前受天津市人力社保局调解仲裁处邀约，为2021年天津市劳动人事争议仲裁员进行聘前培训。

温军旗律师从案例处理角度的仲裁实践向所有参训拟聘仲裁员讲解了《劳动争议调处的黄金法则》。温军旗律师提出了劳动争议案件调处的核心三原则：

一是准确确定双方的权利义务界限；

二是符合证据规则的举证责任分配；

三是合乎逻辑的庭审事实调查过程。

整个培训利用三个小时的时间向所有学员讲了各种类型的八个案件。学员纷纷表示收获不浅。

温军旗律师已连续多年担任天津市劳动人事争议仲裁员聘前培训老师，先后受邀担任天津市劳动人事争议仲裁院特邀调解员、天津市滨海新区劳动人事争议仲裁委员会的仲裁员，积极参与行业内的矛盾化解工作，其在劳动人事争议领域深厚的理论功底和扎实的业务水平获得了主管行业领导的高度赞许。

主讲人介绍

温军旗 律师

北京道可特（天津）律师事务所管委会委员、高级合伙人

道可特公司业务全国委员会主任

教育背景：

中国人民大学劳动人事学院劳动关系硕士、人力资源管理博士

专业领域：

公司治理与公司管理、股权激励、人力资源咨询与合规、商事领域诉讼

执业经历：

温军旗律师师从中国人民大学劳动人事学院院长杨伟国、知名人力资源与劳动关系大师程延园教授，专业学习人力资源管理及劳动关系技术，并跟随导师参与多个企业人力资源管理项目。在天津高新区管委会从事过十四年人力社保行政管理工作、国家人力社保系统优秀仲裁员、监察员。曾连续五年主持某经济区薪酬福利及人工成本效能调研工作，熟悉各类企业内部福利计划状况及推行方案。为多家政府机构、行业组织、企事业单位提供过培训、咨询、法律、薪酬体系设计及社保缴纳规划等服务。在政府工作期间对多家企业和谐劳动关系评选进行过指导。