同道相合，同行相顾——2021年合伙人招募
来源: 道可特律所 时间: 2021-02-20 09:42:48 作者: 天津办公室
平生颇同道，相见日相亲。人在追求理想的时候，不是非要遇到志同道合的人才能上路，往往是上路了，才能遇到志同道合的人。成就事业的路上，道可特期待与您同道、同行、同梦想！
为你，我们做到：
业务政策有绝对优势
• 道可特在天津同类律所具有绝对的提成优势，切实把利益交给我们的合伙人；
• 加入天津办公室第一年不进行业绩考核。
骄傲与谦虚并存
我们一直注重品牌建设。我们视事务所的品牌如生命，道可特这些年先后获得了“全国优秀律师事务所”、“ALB十大精品律所”、“ALB年度律所先驱者大奖”、 “《商法》杂志年度卓越律所大奖”等荣誉。
自主研发了完全拥有知识产权的智能办公与客户协作系统——“绿云VIT”系统，分为“绿所云”、“绿企云”、“绿芯云”三大子系统，实现了律师、客户、行业之间的信息化交流和智能合作。
我们一直注重办公环境打造。道可特天津分所坐落于美丽的海河之滨，天津市环球金融中心（津塔71层），办公面积1128平方米，俯瞰海河美景，力求给律师们创造优质的办公环境。
专业卓越乘风破浪
我们拥有强大的律师队伍，分所执业律师达二十余人，且数量在不断增加。律所规模及执业人数已成为天津市中形规模所之一。专业领域涉及建设工程、房地产开发、投融资、并购重组、股权激励、人力资源咨询与合规、公司治理与公司管理、企业非诉法律事务等。
客户群体涵盖各级党政机关、金融机构、大型企事业单位。
主题活动精益求精
我们定期举办专业活动、内部活动、道可特产品创新大赛及特色下午茶等，内容涵盖金融、股权、税法、知识产权、律师执业能力提升、《民法典》系列解读，青年律师私塾及道咖日等。在帮助律师不断提升执业能力的同时践行社会责任。
事业需要伙伴，理想渴望同行，我们期待与您携手并进！
招募
一、分所合伙人
二、分所合作律师
要求
1）人品端正，作风正派，身体健康；
2）认可道可特的发展理念和公司制集团化模式；
3）拥有律师事务所投资经验或实际合伙经历，具备一定的投资、管理能力；
同时欢迎优秀的律师事务所或者业务团队加入道可特。
以上职位可选择工作地点：天津、北京
合伙人沟通专线（同微信）：13821229105
道可特人才政策
Q1：请问招募职位中的合作律师和合伙人有什么区别？
A: 合作律师是指综合资历和创收能力都不够合伙人标准，又不是薪资律师，但可以相对独立执业的律师。在道可特，各办公室专门成立了“合伙人孵化中心（合作律师库）”，对合作律师统一进行管理、指导、培训和孵化。对于高年级的合作律师，比照合伙人标准提供服务。合作律师可以在孵化中心主管合伙人的指导下承接案件，也可以跟合伙人自由合作。
Q2：道可特总部设有哪些部门和机构来为各办公室合伙人和律师服务？
A: 道可特总部设有若干管理中心，并设有若干全国性专业委员会。目前设有综合管理中心、投资财务中心、事业发展与分所管理中心、战略品牌中心、信息化建设中心、业务管理与支持协调中心、知识管理/产品研发与活动协调中心、公共关系中心、公益文化中心、国际化中心十大中心，和公司合规、争议解决、金融资本、房地产与建设工程、知识产权、国际业务、竞争与反垄断、税务八大全国性专业委员会。各中心的管理和服务将覆盖各办公室的所有合伙人和律师；各专业委员会，各办公室合伙人均可以申请加入，并可以参加主任、副主任、秘书长、副秘书长的竞选。
Q3：道可特对合伙人的“五个一”工程和“一二三四”服务体系是什么？
A: “五个一”工程，是指对于每位新进合伙人，事务所在半年内提供一次“道可特人物”栏目专访，一系列品牌宣传建议、一场专业选择和市场拓展专题讨论会、一条产品线的设计支持、一堂公开课的策划和组织等五个方面的支持；“一二三四”服务体系，是指每位合伙人每年都能享受事务所“一次年度品宣策划、两次市场活动支持、三次外部活动安排、四次发文或演讲机会”的服务。对于顾问和合作律师，参照此规定提供支持和服务。
Q4：对于老律师、青年律师、女律师进加盟道可特担任合伙人的，有哪些政策优惠？
A: 老律师（60周岁以上）、青年律师（35周岁以下）和女律师加盟道可特各办公室担任合伙人的，老年律师不设业绩指标；青年律师和女律师第一年不设合伙人业务考核指标，第二年到第四年分别按业绩指标的70%，80%，90%执行，第五年起恢复正常业绩指标。
Q5：对于合伙人带执业律师团队加盟道可特的，有哪些政策优惠？
A: 合伙人带领执业律师3人以上加盟的，享受业务部主任待遇，所有业绩指标按照90%执行；带领执业律师5人以上加盟的，享受事业部主任待遇，所有业绩指标按照85%执行；带领执业律师8人以上加盟的，享受大事业部主任待遇，所有业绩指标按照80%执行。优惠期两年。如果团队人数超过此范围，或有明显专业差异化特点，或业绩特别突出的，政策另议。
Q6：对国家法治建设、经济社会发展、行业发展以及公益事业有重大贡献的合伙人加盟道可特的，有何政策？
A: 道可特愿意为这些行业的优秀代表提供平台，承诺对这些合伙人永远不设业绩指标，不收取硬性成本之外的任何费用，一直免办公成本，免计点考核，免跨专业收案限制，并且愿意为这些合伙人继续践行相关社会责任、行业责任和从事公益事业尽可能提供各方面的支持。
可能感兴趣
专业团队
- A
- B
- C
- D
- E
- F
- G
- H
- I
- J
- K
- L
- M
- N
- O
- P
- Q
- R
- S
- T
- U
- V
- W
- X
- Y
- Z
专业解读
更多-
研究丨以法律视角看待科技成果作价出资的“实质性交付”2025-06-27为促进科技成果转化、加速科学技术进步，国家鼓励科研机构和高校通过转让、许可或者作价出资等多种方式将科技成果转移给企业，以促进科技进步。科技成果作价出资是转化科技成果的关键方式，它能结合科技资源、研发优势和市场优势，形成共担风险、共享利益的企业经济实体，优化资源配置，提升成果转化效率。科技成果主要包括专利权、计算机软件著作权、集成电路布图设计权、技术秘密等非货币类型，它们在满足：①可以用货币估价；②可以依法转让；③不属于法律、行政法规规定的不得作为出资的财产的情况下，即可用于出资。但是，科技成果转化的过程，不仅仅是一个形式上的登记证书的转移，如何有效交付并能在公司运营中发挥作用，才是科技成果转化关注的重点。本文将从法律视角出发，审视科技成果作价出资的“实质性交付”。 -
研究丨解读《互联网平台企业涉税信息报送规定》2025-06-26日前，国务院总理签署第810号国务院令，以行政法规形式公布《互联网平台企业涉税信息报送规定》（以下简称《规定》），自6月23日起施行。根据《规定》第一条，法规旨在规范互联网平台企业向税务机关报送平台内经营者和从业人员涉税信息，提升税收服务与管理效能，保护纳税人合法权益，营造公平统一的税收环境，促进平台经济规范健康发展。对比2024年12月发布的《征求意见稿》，《规定》多处内容进行了调整和修改。 -
研究丨股东代表诉讼程序性瑕疵的司法审查标准及裁判规则2025-06-24股东代表诉讼作为公司治理的司法救济手段，具有维护公司利益与限制股东滥诉的双重功能。根据《中华人民共和国公司法（2023修订）》第一百八十九条之规定，股东在提起代表诉讼前须严格履行前置程序，包括书面请求公司治理机构行使诉权、等待法定救济期限届满等程序性义务。此等制度设计体现了立法者对程序正义的优先考量，旨在防止司法权对公司自治的过度干预。
道可特简介
更多品牌活动
更多-
[12/08]创新与信心：律所管理的未来——道可特2024行业论坛
世界格局加速变迁，各行业生态持续重塑，法律行业亦置身变革潮头，面临各种考验：如何在饱和市场中“活下来”？行业信心从何而来？创新同质化，下一步怎么走？国际化之路还要坚持吗？如何与其他专业服务机构协同向上？重塑思考，破题解卷。12月8日，道可特律师事务所作为主办方，携手专业服务机构与八所高校，带来一场关于“创新”与“信心”的行业论坛。 -
[03/22]道可特2024创新季启动仪式
当“新质生产力”成为两会C位词，各行业、各地区纷纷发力，竭力做好创新这篇大文章。法律行业不外如是。随着时代发展和法律行业的变革，创新已成为律所提升竞争力的关键。敢于求变，勇做破局者；勇于求新，争做开创者也是道可特一直坚持的发展内核。 -
[12/27]地方型律所的发展路径选择和竞争力打造专题研讨会暨道可特济南办公室成立五周年庆典
2018年，道可特落子泉城，设立道可特济南办公室。作为道可特第二家分所，济南办公室定位于品牌市场旗舰店和道可特全国法律市场开发试点，是道可特在专业化、规模化、品牌化发展道路上迈出的重要一步。依托总部一体化管理平台，立足区域优势，历时五载春秋更迭，济南办公室实现了自身跨越式的发展，也见证了区域法律行业的发展与变化：行业竞争加剧、业务半径有限、人才引力不足，品牌规划不明晰……如何破茧、突围正在成为区域律所亟待解决的难题。2023年12月27日，在道可特济南办公室成立五周年之际，我们将举办“地方型律所的发展路径选择和竞争力打造专题研讨会暨道可特济南办公室成立五周年庆典”。届时，各界行业翘楚、知名媒体机构代表等嘉宾将悉数出席。