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在建党104周年之际，道可特律师事务所党委正式推出“大道红芯 五型党建"主品牌引领下的“七大特色党建微品牌”，通过“一支部一品牌"的创新实践，构建起党建与业务深度融合的立体化发展体系，为新时代律所高质量发展注入红色动能。

初心如磐：从顶层设计到落地生根

此次道可特党建微品牌的创建，源于对“如何将红色基因转化为律所核心竞争力”的深度思考。自“大道红芯 五型党建”道可特主品牌创建以来，律所始终以党建引领为发展主轴，在管理融合、队伍建设、公益责任、专业提升、创新驱动五大维度持续深耕，不断深化党建所建融合互促。

2024年底，随着道可特党委的正式成立，一场以“一支部一品牌”为核心的党建创新行动全面展开。通过“业务调研-思路酝酿-支部研讨-全员投票-党委研讨-试点运行”六个步骤系统推进，历经半年精耕细作，最终构建起“一个主品牌+七个微品牌”的立体化党建矩阵。该矩阵突出“全员参与、全所共建”理念，通过党委统筹、支部实施、党员参与三级联动，确保每个品牌既扎根业务实际又具备可操作性。最终七大党建微品牌方案，以全票通过道可特党委会审议。

百花齐放：七大微品牌的创新实践

七大党建微品牌以“一支部一特色，一品牌一载体”为创建理念，通过精准对接业务场景与党建要求，构建起多维并进、各具特色的发展矩阵：

我的师傅是党员（第一党支部）

我的师傅是党员，这不仅是称号，更是责任传承！从案件研讨到职业规划，从庭审技巧到职业操守，党员先锋用匠心点亮星火，为律所培育薪火相传的人才梯队！

入党动宣服务站（第二党支部）

入党动宣服务站，用“一排查二召集三动员”三步工作法，让入党动员宣传工作更有温度。我们为律师解开思想困惑，用身边榜样点燃向往，更把牢执业方向——让红色基因成为执业生涯的领航灯塔！

支部六步学习法（第三党支部）

支部六步学习法以“学、思、践、悟、讲、评”构建理论闭环，在全体党员中推广运用。通过理论淬炼、实践转化，让党员既‘抬头看路’又‘埋头解题’，真正实现以学促干、以干验学！增强党员律师们运用理论指导实践、解决问题的能力。

红心法筑连心桥（第四党支部）

红心法筑连心桥，是以赤诚红心为基，高举党建引领之旗，以专业为梁筑牢公益之桥！我们携手多家机构，以“连心普法、法律茶话会”等多种形式，关爱港、澳、台同胞，侨胞，让法治温暖融化距离，以服务实效聚力连心！

政能量法律服务团（第五党支部）

政能量法律服务团，以党建引领行政法律服务。针对行政机关，我们线下开设“执法疑难破解会”，举办现场答疑讲座；线上通过视频号、公众号、小红书等全天候咨询回复。让法治温度穿透屏幕，以专业力量护航政通人和！

知产之道公益行（第六党支部）

知产之道公益行，以党建红心为轴，构建“高校-园区-企业”公益服务矩阵！我们三线并进：红色沙龙解决产学研权属难题，定制讲座筑牢园区风险防线，法律服务守护文创成果版权。让红色力量成为创新最硬核的“专利”！

联合律动公益先锋（联合党支部）

我们打破所际壁垒，携手联合律所党员搭建“社区共建机制”平台，双线并进：线上开通“公益咨询值班室+法律咨询微信群”，24小时破解百姓急难愁盼问题；线下打造“普法集市”，定制《社区（村）法律服务清单》，让法治服务精准直达！

“1+7”矩阵：开创党建新格局

道可特七大党建微品牌通过“差异化定位+标准化建设+动态化评估”，形成可复制、可推广的党建业务融合模式。据统计，微品牌试运行以来，律所重大案件和重要项目的党员参与率达100%，公益服务覆盖政企社区等多个群体，党员律师先锋模范作用显著增强。这种以“主品牌铸魂、微品牌赋能”的党建品牌矩阵设计，充分调动全所党员和律师积极性，破解了律所党建“上热中温下冷”难题，实现了从“单点突破”到“系统集成”的跨越。

作为北京市律师行业党建示范基地，道可特党委始终牢记使命担当，希望以构建“1+7”党建品牌矩阵为实践载体，有机会为行业党建创新探索可复制的路径范本。

赓续使命：以红色动能赋能律所发展

站在新的起点，道可特党委书记刘光超表示，将践行“人民律师为人民”的初心使命，以“1+7”党建品牌矩阵为红色引擎，构建立体化党建新格局，将党建优势转化为发展优势，全面激活律所新质生产力，持续深化“以党建强业务，以业务促党建”的良性循环。